2025年安徽省生態(tài)環(huán)境集團所屬企業(yè)第一批次公開招聘崗位表

2025-03-13 15:00:42閱讀()安徽省生態(tài)環(huán)境產(chǎn)業(yè)集團有限公司
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2025年安徽省生態(tài)環(huán)境集團所屬企業(yè)第一批次公開招聘崗位表

序號 用人單位 崗位名稱 招聘人數(shù) 學歷 專業(yè) 年齡 任職條件 崗位職責 招聘方式 工作地點
1 安徽環(huán)境科技集團股份有限公司（7人） 本部 研發(fā)人員 1 博士研究生 生物化工、微生物學、機械工程、環(huán)境科學與工程相關專業(yè) 35周歲及以下（1989年3月1日后出生） 1.熟悉水污染防治方向的政策、技術服務內(nèi)容和流程等；
2.良好的溝通能力，具備較強的邏輯思維、快速學習和開拓創(chuàng)新能力；
3.具有注冊給排水工程師或一級注冊結(jié)構工程師或二級注冊建筑師或注冊暖通工程師證書優(yōu)先考慮；
4.有水處理、水環(huán)境治理領域項目研究或工程經(jīng)驗的優(yōu)先。		 1.負責水污染防治方面的業(yè)務研究與咨詢、規(guī)劃設計工作；
2.承擔水污染防治領域的政策收集整理和數(shù)據(jù)分析挖掘工作，負責撰寫相關市場信息分析、政策解讀、研究報告和解決方案等；
3.深度對接及挖掘安徽及長三角地區(qū)（以合肥為主）高校，充分了解高校的科研優(yōu)勢與專業(yè)優(yōu)勢，推進重點項目的落地轉(zhuǎn)化；
4.負責展會、論壇、科普宣傳等外宣組織工作；
5.完成上級和領導交辦的其他工作。		 校園招聘 合肥市
2 財務管理崗 1 大學本科及以上 計算機類、財務管理、會計學、信息管理與信息系統(tǒng)相關專業(yè) 35周歲及以下（1989年3月1日后出生） 1.具有3年以上大中型企業(yè)財務工作經(jīng)驗；
2.具有中級會計師或注冊會計師職稱證書；
3.熟悉數(shù)據(jù)庫管理（如SQL Server、Oracle等）及數(shù)據(jù)分析工具，熟練使用Excel、Python等工具進行財務數(shù)據(jù)分析、建模及報表編制，具備設計自動化報表體系的能力； 4.具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、綜合文字能力和團隊協(xié)作意識；
5.有財務信息化、ERP系統(tǒng)開發(fā)、實施經(jīng)驗或從事財務專業(yè)軟件開發(fā)或?qū)嵤┱邇?yōu)先。		 1.負責公司財務管理與財務信息化建設相關工作；
2.負責財務信息系統(tǒng)的維護與優(yōu)化；
3.負責指導和協(xié)調(diào)下屬公司財務信息化建設工作；
4.完成上級和領導交辦的其他工作。		 社會招聘 合肥市
3 安徽芒碭環(huán)境科技有限責任公司 綜合管理部職員 1 大學本科及以上 漢語言文學、新聞傳播學類、行政管理、播音與主持藝術相關專業(yè) 35周歲及以下（1989年3月1日后出生） 1.具有5年以上綜合行政、內(nèi)勤相關崗位工作經(jīng)驗；
2.具有較強的組織協(xié)調(diào)和綜合文字處理能力。		 1.研究制定公司行政管理的相關制度，組織制定公司工作計劃；
2.負責公司綜合性文件的起草；
3.負責對外宣傳工作；
4.負責公司有關會議、文書、檔案、投訴處理、接待等行政事務工作；
5.完成上級和領導交辦的其他工作。		 社會招聘 宿州市碭山縣
4 運營班長 1 大學專科及以上 機械設計制造類、機電設備類、環(huán)境工程技術相關專業(yè) 40周歲及以下（1984年3月1日后出生） 1.具有2年以上厭氧發(fā)酵運營相關工作經(jīng)驗；
2.具有大中型企業(yè)污水、糞污等處理經(jīng)驗；
3.具有消防工程師資格優(yōu)先。		 1.負責廠區(qū)日常運行，熟悉厭氧發(fā)酵工藝流程，確保安全生產(chǎn)；
2.負責解決廠區(qū)運行的常見問題；
3.高標準運行，提高設備運行效率，降低運營成本；
4.負責對運行班組進行管理；
5.完成上級和領導交辦的其他工作。		 社會招聘 宿州市碭山縣
5 安徽魏譙水務有限公司 供水運營主管 1 大學本科及以上 給排水科學與工程、環(huán)境工程相關專業(yè) 40周歲及以下（1984年3月1日后出生） 1.具有3年以上供水廠運營管理等相關領域工作經(jīng)驗；
2.熟悉供水廠處理工藝、國家及地方供水行業(yè)相關法律法規(guī)及技術規(guī)范；
3.具有強烈的安全、質(zhì)量管理意識。		 1.負責供水廠生產(chǎn)的全面管理，包括安全生產(chǎn)管理、水質(zhì)管理（水質(zhì)化驗、數(shù)據(jù)分折）、人員管理、設備及儀表管理 、生產(chǎn)藥劑管理、工藝調(diào)整的申請及施行等；
2.負責制定公司的供水相關工作計劃；
2.確保供水廠正常穩(wěn)定運行，產(chǎn)水達到國家標準；
4.完成上級和領導交辦的其他工作。		 社會招聘 亳州市
6 安全經(jīng)理 1 大學專科及以上 專業(yè)不限 40周歲及以下（1984年3月1日后出生） 1.具有3年以上環(huán)保生產(chǎn)安全管理等相關工作經(jīng)驗；
2.持有安全員證書以及相關證書；
3.具備安全和環(huán)境管理領域知識，包括法規(guī)、標準和最佳實踐。		 1.負責公司職業(yè)衛(wèi)生安全、消防安全、環(huán)保生產(chǎn)安全的實施、監(jiān)督、管理及對外聯(lián)系全盤工作；
2.對安全環(huán)保部職責范圍內(nèi)的各項工作全面負責；
3.領導并組織完成公司安全生產(chǎn)、環(huán)境保護、環(huán)境監(jiān)測及工業(yè)衛(wèi)生等；
4.完成上級和領導交辦的其他工作。		 社會招聘 亳州市
7 安徽歙洲生態(tài)環(huán)境科技有限公司 污水運營專員 1 大學本科及以上 專業(yè)不限 35周歲及以下（1989年3月1日后出生） 1.具有3年以上環(huán)保（農(nóng)村污水或市政污水）行業(yè)調(diào)試運營經(jīng)驗或者3年以上政府環(huán)保系統(tǒng)工作經(jīng)驗；
2.熟悉廢（污）水處理工藝和流程；
2.持有C1或以上級別駕照且能夠獨立開車的優(yōu)先；
3.工作細致、責任心強、具有團隊精神；
4.能接受歙縣駐點工作。		 1.負責縣域多個農(nóng)村污水處理設施終端及管網(wǎng)運營、巡檢工作以及下屬巡檢員管理工作；
2.處理解決日常常見問題；
3.協(xié)調(diào)處理與農(nóng)污設施產(chǎn)權隸屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)的溝通對接工作；
4.完成上級和領導交辦的其他工作。		 社會招聘 黃山市歙縣
8 安徽省鹽業(yè)集團有限公司（1人） 總經(jīng)理助理 1 大學本科及以上 管理學門類、物流管理與工程類及相關專業(yè) 45周歲及以下（1979年3月1日后出生） 1.具有5年以上倉儲物流管理經(jīng)驗，熟悉供應鏈業(yè)務等增值服務業(yè)務模式；
2.具有2年以上大中型物流園區(qū)經(jīng)營管理負責人任職經(jīng)歷，具備物流園區(qū)、配送中心（10萬平米以上）規(guī)劃設計、建設以及招商運營管理經(jīng)驗；
3.具備智慧物流信息化系統(tǒng)（WMS、TMS等）建設以及線上線下供應鏈業(yè)務融合發(fā)展能力；
4.熟悉國家現(xiàn)代商貿(mào)物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向以及相關扶持政策，具有政策申報相關經(jīng)歷；
5.有冷鏈倉庫以及冷鏈物流運營管理經(jīng)驗者優(yōu)先。		 1.制定公司現(xiàn)代商貿(mào)物流及供應鏈業(yè)務的發(fā)展規(guī)劃并指導實施；
2.制定公司現(xiàn)代商貿(mào)物流管理體系，完善相關的管理、業(yè)務規(guī)范和制度；
3.及時了解掌握國家現(xiàn)代商貿(mào)物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向以及相關扶持政策，牽頭做好政策申報工作；
4.指導全省倉儲物流設施的更新升級及運營管理，包括倉庫改造、庫內(nèi)管理及運輸配送管理等，提升運營質(zhì)量和服務水平；
5.研究、設計、改善倉儲物流管理的各項工作流程，制定成本控制流程及其管理辦法；
6.負責冷鏈物流項目的規(guī)劃、設計、實施和監(jiān)控，確保項目按時、按質(zhì)完成；
7.制定冷鏈物流業(yè)務操作流程及標準，優(yōu)化工作流程，降低成本；
8.收集市場信息，對商貿(mào)物流等業(yè)務經(jīng)營管理情況進行分析和改進；
9.完成上級和領導交辦的其他工作。		 社會招聘 合肥市
9 安徽省城市更新投資集團有限公司（2人） 本部 市場發(fā)展部部長 1 大學本科及以上 經(jīng)濟學門類、工商管理類、土木工程相關專業(yè) 40周歲及以下（1984年3月1日后出生） 1.8年以上市場開發(fā)相關工作經(jīng)驗，5年以上城市更新、PPP、片區(qū)開發(fā)、棚戶區(qū)（老舊小區(qū)）改造等領域的投資、市場開發(fā)工作經(jīng)驗，具備3年以上同層級管理崗位任職經(jīng)歷；
2.熟悉城市更新、PPP、片區(qū)開發(fā)、棚戶區(qū)（老舊小區(qū)）改造等項目從前期策劃、規(guī)劃設計、項目實施到后期運營的全流程管理；
3.具備成功主持或參與過多個城市更新、PPP、片區(qū)開發(fā)、棚戶區(qū)（老舊小區(qū)）改造或大型工程投資項目的的經(jīng)驗，能夠獨立帶領團隊完成項目的市場調(diào)研、投資分析、策劃和執(zhí)行；
4.具備團隊協(xié)作意識，責任心強，有良好的談判溝通能力、抗壓能力。		 1.負責編制年度投資計劃，統(tǒng)籌公司整體業(yè)務板塊的投資方向、區(qū)域布局及資源分配；
2.負責研究宏觀經(jīng)濟政策、行業(yè)趨勢及市場競爭格局，重點挖掘城市更新、健康養(yǎng)老等領域的投資拓展機會；
3.主導重大投資項目可行性研究、經(jīng)濟測算及風險評估，提交投資決策建議，確保項目符合政策導向集團的戰(zhàn)略目標；
4.統(tǒng)籌城市更新、健康養(yǎng)老、代建等新興業(yè)務板塊的項目拓展，建立項目儲備庫；
5.對接政府、平臺公司、金融機構及戰(zhàn)略合作方，推動政企合作、產(chǎn)融結(jié)合，整合土地、資金、產(chǎn)業(yè)等核心資源，創(chuàng)新合作模式（如PPP、TOT、F+EPC+O等）；
6.監(jiān)督項目全流程的合規(guī)性，確保項目立項、審批、交易等環(huán)節(jié)符合國資監(jiān)管及審計要求；
7.完成上級和領導交辦的其他工作。		 社會招聘 合肥市
10 安徽省城市更新產(chǎn)業(yè)運營有限公司 副總經(jīng)理（招商運營方向） 1 大學本科及以上 經(jīng)濟學門類、工商管理類相關專業(yè) 40周歲及以下（1984年3月1日后出生） 1.10年以上城市更新、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商業(yè)地產(chǎn)等領域相關工作經(jīng)驗，具備3年以上同層級管理崗位任職經(jīng)歷；
2.具備良好的溝通協(xié)調(diào)、商務談判及項目管理能力，擁有豐富的項目運營經(jīng)驗、招商資源及行業(yè)人脈；
3.熟悉城市更新、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商業(yè)地產(chǎn)等相關政策法規(guī)、行業(yè)動態(tài)和市場趨勢。		 1.統(tǒng)籌重點項目策劃、招商、運營及退出等全周期管理，負責城市更新類項目的招商運營管理，包括不限于產(chǎn)業(yè)園區(qū)、商業(yè)街區(qū)、閑置樓宇、社區(qū)中心等業(yè)態(tài)的運營管理；
2.推進產(chǎn)業(yè)資源整合與招商運營，主導產(chǎn)業(yè)資源庫建設，對接政府、產(chǎn)業(yè)上下游、戰(zhàn)略合作伙伴等，構建產(chǎn)業(yè)生態(tài)合作網(wǎng)絡；
3.制定差異化招商策略，針對新興產(chǎn)業(yè)（如數(shù)字經(jīng)濟、科創(chuàng)、文化創(chuàng)意等）定向引入優(yōu)質(zhì)企業(yè)，提升項目產(chǎn)業(yè)能級；
4.優(yōu)化資產(chǎn)運營體系，包括租金策略、增值服務開發(fā)、品牌IP打造等，提升資產(chǎn)收益率與市場競爭力；
5.深化政企協(xié)同與外部合作，推動政策支持落地，牽頭對接投資基金、REITs等資本工具，探索輕資產(chǎn)運營、合資共建等合作模式；
6.推動品牌建設與創(chuàng)新實踐，打造公司城市更新產(chǎn)業(yè)運營品牌，策劃行業(yè)論壇、品牌活動，提升行業(yè)影響力；
7.完成上級和領導交辦的其他工作。		 社會招聘 合肥市
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